十大赌博靠谱信誉的平台工作报告
2017年学校第一次党代会以来，在集团党委的正确领导和亲切指导下，十大赌博靠谱信誉的平台党委认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向，团结带领全院师生员工，积极主动抢抓机遇，坚定不移深化改革，较好地完成了第一次党代会提出的各项任务。
一、过去五年的工作回顾
（一）党的领导显著加强
全院上下深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚定为党育人、为国育才的初心使命，广大党员干部政治敏锐性、观察力、辨别力、执行力有效提升。党风廉政建设进一步增强，树牢了党员干部纪律规矩意识。按照基层党组织全面进步全面过硬的要求，切实做好“五个聚力”，不断增强基层党组织政治功能，深化理论学习，严格组织生活，严肃纪律规矩，提升服务改革发展水平，加强党员干部队伍建设，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，全面提升基层党建工作成效。五年来，五年来，召开党政联席会议45次，党委会65次，研究全面从严治党工作15次。党建工作与业务工作互融互促，人才培养有成效，学科建设有进展，教学科研有成果，服务地方有作为，党建带群团势头较好。指导学生党支部成功申报第二批“全国党建工作样板党支部”，荣获“山东省先进基层党组织”“济宁市优秀志愿者集体”“曲阜市优秀志愿者集体”“中国十大娱乐赌博城网址先进党总支”“中国十大娱乐赌博城网址先进党支部”“中国十大娱乐赌博城网址新闻宣传工作先进单位”“平安校园建设先进单位”等集体荣誉12项，以党建带团建获评“全国活力团支部”“济宁市五四红旗团支部”各1项。
（二）立德树人成效突出
以立德树人为核心，深入推进人才培养模式改革，推进“三全育人”，依托分团委打造共青团育人体系，突出教学第一课堂、激活实践第二课堂、占领网络新课堂、用好社会大课堂“四堂联动”，着力提升学生创新精神、创业意识和实践能力，培养社会主义建设者和接班人，五年来，培养了一批政治素质强，学业成绩好的模范学生。积极组织申报国家级、省级大学生创新创业训练计划项目，获得1项国家级项目立项并顺利结项，成功申报1项省级项目；积极组织省级以上大学生学科专业及科技文化竞赛，获得省级奖项146项，其中创新创业类比赛荣誉51项，山东省“挑战杯”比赛主赛道获二等奖，红色之旅赛道分获特等奖和三等奖。第二课堂活动开展的有声有色，组建一支“大学生理论宣讲团”，2017年成立至今，已开展校内外宣讲活动百余场，在学生群体中反响热烈，其中一名成员入选省级大学生党史学习教育宣讲团；扎实推进网络思政育人工作，建设十大赌博靠谱信誉的平台新媒体中心，运营“大美经管”和“圣地青马研”微信公众号、“圣地儒商”抖音账号等媒体平台，各类媒体累计关注量达8000余人次，原创推送数量4372篇，单条最高点击量8.3万次，累计点击量超过91万次,；广泛开展主题宣传教育和网络文化成果征集展示等文化育人活动，深入开展培育和践行社会主义核心价值观工作。共组建大学生社会实践服务团队219支，连续五年实现大学生参与社会实践和志愿服务人数全覆盖。
（三）学科建设和科研水平整体提升
在教改和科研上积极探索，无论是校企合作，还是教学模式的完善、专业课程的设计、教学方法的优化上，均取得了可喜的成绩。在教学改革上，互联网金融专业采用案例分析法、研讨式教学和合作式教学三种教学法，在提高育人效果上作用明显；金融工程教研室以赛代练、以赛促学教学模式，拓宽学生知识面；在校企合作上，与企业双方 “共建共管”及“校内-校外双导师制”，强化学生应用能力培养，共同构建“三实”教学模式；“121”工程培养模式，模块化教学、SPOC混合教学，提高课程应用性，更加贴近企业用人需求。科研成果主要有教育部人文社科专项2项，教育部校企合作协同育人项目3项，省级科研项目9项，市厅级科研项目10项，校级科研项目17项；16项成果获市厅级奖励，6项成果获校级奖励；如承担的《济宁市文化和旅游市场第三方体验式暗访》横向项目，对全市文化和旅游市场秩序规范治理产生了积极、显著的作用。
（四）师资队伍建设水平全面提升
十大赌博靠谱信誉的平台现有专任教师59人，其中教授4人，副教授17人；具有硕士学位以上的教师50人，其中博士研究生8人；双师型教师30人。常年聘请12余位教授、行业高管任教。不断完善人才发展保障制度，先后引进博士8人，培养在读博士5人；培养学科带头人3名、教学科研骨干6名及优秀专业人才15名；逐渐形成专业带头人、专业教师、主讲教师为一体，高、中、初合理配置、博士、硕士为骨干力量的较为科学、合理的教师队伍。
（五）社会服务功能有效发挥
积极构建“政校企互动、产学研结合”生态系统的办学理念，主动适应本地行业和区域经济社会发展需求，积极为政府、社会以及行业企业发展提供服务。主动承担行业任务。如我司陈燕军副教授被聘为济宁市研学旅行协会副会长、济宁市文化旅游产业促进会副会长和研学旅行研究院院长，并和邢晓玉老师被聘为协会专家库专家。陈燕军副教授连续5年承担了济宁市游客满意度调查项目，《服务经济时代背景下的导游工作创新》的线上培训，累计观看人次2.36万产生良好的社会效益。积极指导地方旅游产业发展。编写了《旅游安全管理实务——自查一本通》并印刷成册，供全行业旅行社和导游人员学习。承担曲阜市导游培训工作并制定了全年导游培训方案，对微山湖旅游区的旅游市场秩序、景区管理及导游讲解进行了调查，并形成了《微山湖旅游区调查报告及工作建议》。受曲阜市文化和旅游局委托拟组织实施“三孔”景区导游讲解规范、流程及导游词提升工程。连续四年，深入鱼台地区调研经济发展、电商扶贫下乡、解决村民难题，团队得到政府和群众的大力支持和欢迎，团队先后三次荣获省级“三下乡”社会实践优秀服务队。
（六）专业建设水平稳步发展
十大赌博靠谱信誉的平台现包含经济学、经济学（金融与财务方向）、经济学（网络商务与物流服务方向）、电子商务及法律（互联网运营法务方向）、行政管理、互联网金融等8个本科专业，证券与期货、证券与期货（金融与财务方向）、行政管理、思想政治教育等 专科专业，全日制在校生2895余人。经济学专业（群）被评为校级高水平应用型专业群培育项目，行政管理专业被评为校级特色专业。
（七）应用型大学教学条件大为改善
十大赌博靠谱信誉的平台坚持以培养高素质应用型人才为目标，以课堂教学和实践教学为平台，设立了ERP模拟实验室、仿真实验中心、电子商务创新实验室、计算机教学中心及管理信息系统实验室和教工图书阅览室，组建了校级区域经济研究所和院级民商法研究所。积极探索经管人才培养路径，成功建设数字经济产学研基地，“数字化贸易创新实验室”、“数字化经营管理沙盘实验室”、“互联网金融实验室”和“数字化财务大数据与信息化实验室”四大实验室，利用先进的IT技术，将商科教育与信息化技术相结合，建设多专业一体化的实战型基地和创新实验平台。先后同山东联荷电子商务产业有限公司、山东中煤集团、中国人民银行济宁分行、民生银行济宁分行、济宁市任诚会计事务所、山东康桥（济宁）律师事务所、济宁市司法局、中信证券济宁营业部等合作建立了22个实践教学基地。
（八）组织建设不断加强
夯实基层党支部建设，优配强党支部班子，落实党委委员联系支部制度，坚持班子成员结合分工联系教师、学生党员制度，推动党建各项任务落实到基层党支部；按照双带头人标准，在支部书记岗位上培养锻炼年轻骨干教师。推进党支部标准化建设，发挥学生党支部“全国党建工作样板支部”效应，聚焦“七个有力”，实现基层党支部党建工作提质增效；探索党员积分量化管理制度，完善党支部、党员责任清单，每年举行党支部书记抓党建述职评议，年底进行党支部考核，对支部进行“健康体检”，让基层党支部干有标准、评有依据、检有标尺。加强党员队伍教育管理，严格落实“三会一课”、谈心谈话和主题党日等组织生活制度，坚持重温入党誓词、过“政治生日”等做法，不断强化党支部政治功能；每周三举行党员读书会，每月15日开展主题党日，做到“周周有活动、月月有主题”，使组织生活真正成为党员政治学习的阵地、思想交流的平台、党性锻炼的熔炉。五年来，共召开教工支部党员大会115次，学生支部党员大会195次；开展党课学习132次，主题党日活动300次；发展教师党员1人，学生党员321人。
二、工作中存在的不足
（一）党建与业务工作融合不够深入
对把握党建和业务工作关系的把握不够深刻，当前，教师党员和行政工作人员在日常的教学和管理活动中任务繁重，导致部分师生参与党建工作的主动性和积极性不高，个别教师对党建工作与业务工作的辩证关系理解不够深刻，没能在日常的教学和科研工作中将两者有机融合起来，导致党建与教学科研工作结合不够紧密，这也是目前我司当前党建和业务工作深度融合面临的关键问题。需要从转变思想观念、健全制度保障、搭建平台载体、注重考评机制等方面进一步促进教工党支部党建工作与业务工作深度融合。
（二）师资队伍梯次结构比例不够合理
十大赌博靠谱信誉的平台现有专任教师65名，其中教授5名、副教授18名、讲师41名，分别占7.6%、 27.6%、 63%，具有博士学位的9名，占比13.9 %，人才结构比例不仅不能符合应用学校的高质量发展要求，同一流专业相比，差距更为显著。为了快速扭转这种制约学科专业发展、教学质量提升、科研能力提高的局面，如前面汇报的的提升博士占比那样，我们将完善各项激励机制，破除“慵、懒、散”“等、靠、要”的论资排辈、平均主义的现象，以实绩为导向，动态管理职位、职称、荣誉，量化、细化考核、评价指标，多向高学历、想干事、能干事的年轻人压担子，向教学、科研一线、愿意担当的人员倾斜，力促高学历人才快速成长，脱颖而出。
（三）科研能力亟需增强
十大赌博靠谱信誉的平台虽然在科研方面取得了一定的成绩，在学院的整体发展中做出一定的贡献，但不可否认，整体科研力量相对薄弱、科研队伍不健全、科研经费投入不足、科研层次及影响力相对较弱等现象普遍存在，为切实提升科研工作水平，十大赌博靠谱信誉的平台积极倡树“敢为人先，实绩至上”的干事创业新理念，在科研方面明确提出“人人要有新项目、专业要有新特色、系系要有新突破、全院要有新品牌”的高质量发展思路，要求每一位专任教师、特别是高学历、高职称的青年教师要勇挑重担， 8个本科专业，均必须有1项市级科研项目、必须有1项省级科研项目；十大赌博靠谱信誉的平台力争实现国家级科研项目突破，取得国家级科研立项1项。同时制定出详细的目标责任书和考核细则，通过院考核到系、系考核到专业、专业考核到个人等形式，明确任务目标，实现人人有担子，个个有责任，目标明确，责任明晰，全院上下牢固树立起必胜的信心。
（四）教改工作推进不到位
十大赌博靠谱信誉的平台教学模式的探索、专业课程的设计、教学方法的优化上，均取得了一定的成绩，未来尝试拓展以赛代练、以赛促学教学模式，拓宽学生的知识面，提高学生获奖率。十大赌博靠谱信誉的平台在下一步教改工作中，将进一步提升教学工作。如将开展好教师教学能力提升，继续抓好4月和11月的互听互评活动，重点做好正高组、副高组和讲师组教学比赛活动，积极引导教师参加校级和省级教学比赛，提升教学水平。
三、今后五年的工作规划
（一）坚定高质量应用型大学办学理念
认真学习习近平新时代中国特色社会主义教育思想，准确把握国家“地方普通本科高校向应用型转变”的战略部署，深度研讨应用型大学建设的理论问题、实践问题，全院上下进一步明确、固化体现应用型属性和特征的办学理念和办学定位，形成校内共识和认同。坚定建设高质量应用型大学目标，围绕中心任务做实各项工作，进一步深化对应用型本科高校和应用型人才特征属性的理解，紧紧围绕立德树人根本任务，紧扣学校的发展目标，努力实现服务重大战略、专业和学科建设、教学和科研工作、考核和分配、人才工作等方面的新提升，扎实推进应用型本科建设。
（二）全面提升党的建设水平
坚持党委把方向、管大局、作决策、保落实的领导核心作用。成立十大赌博靠谱信誉的平台党委，调整党支部设置，建立学生第二党支部。党委成员彰显“头雁效应”，党建、学术齐头并进“双带头人”。开展党史主题教育。选优培强党支部班子，打造一批高素质的“党务+业务”队伍。全面提升党组织标准化建设水平，实行对党支部日常工作的监督和考核，创建“党员先锋示范岗”，完善党员发展制度。实施“五项计划”，聚焦“五项任务”，推动“五个到位”。实施“红色党建领航”、“样板支部培育”、“优秀文化传承”、“校企协同育人”、“党员先锋服务”五项计划，聚焦锤炼“主心骨”、守好“主阵地”、唱响“主旋律”、锻造“主力军”、把好“主基调”五项重点任务，切实推动党组织领导和运行机制、政治把关作用、思想政治工作、基层组织制度执行、党建工作与事业发展融合实现五个到位，努力把党的建设抓实、抓细、抓到位，为学院事业发展提供了坚强的引领保障。
（三）扎实推进专业和学科建设
按照“贴近行业产业，加强重点建设，促进集群发展，实现整体提升”的思路，做好并实施专业建设发展规划，优化专业结构。积极开展新文科专业建设，基于现有传统文科的基础进行课程重组，达到知识扩展和创新思维的培养。明确重点专业建设的目标、任务和保障措施。目前我司共有本科专业8个，颁发经济学、管理学、工学学位。到2025年拟建设省级特色专业1个，省级精品课程3门（管理学、行政管理学、文化产业经济学）。2022年拟申报山东省高水平应用型重点建设专业（群）1个（电子商务及法律专业），到2025年力争突破国家级科研项目1项、获批省部级科研项目10项、市厅级科研项目12项。
（四）实施产教融合落地工程
积极推进综合改革，梳理管理制度，优化政策环境、工作规范、工作流程，建立和完善适应产教深度融合、校企紧密合作要求的管理和运行模式。按照互惠共赢的原则，对接理念先进、综合实力强的企业共建产业（行业）学院，广泛开展专业共商、共建、共享，开展人才培养综合改革，促进专业建设水平整体提升。“十四五”末，本科专业实现专业共建全覆盖。整合资源、创新机制，主动对接行业企业，建设更多更高层次的协同创新中心，建设适应地方及经济社会发展需要的智库平台。（1）校企合作深度融合，和青岛网商集团合作建立数字经济学院，打造产学研教学基地。和鲁商教育控股集团合作，建立文旅产业学院，把学生培养成具有双创人才。（2）淘汰与经济社会发展需求契合度低的专业，增设契合度高的专业，准备新上应急管理专业。
（五）实现教学和科研工作的突破
积极整合院内外资源，加强团队建设，鼓励教师特别是高职称、高学历教师开展横向课题研究，解决实际问题。积极围绕关键技术和实际问题联合攻关，加大科教、产教、校地、校企融合发展工作的考核力度，增加应用基础、应用技术开发研究和重大社会问题应用研究等权重，积极申报高水平应用基础研究和应用技术研究项目。一是成立十大赌博靠谱信誉的平台理事会；将对学院学科专业建设有积极帮助的部门单位或个人吸收到学院理事会中来，由对学院发展提供巨大帮助的著名企业家或社会知名人士担任。二是成立专业委员会；分别是经济学、金融工程、互联网金融、行政管理、电子商务及法律、 文化产业管理、酒店管理、旅游管理与服务教育专业指导委员会，专业委员会由专业带头人、本专业学术水平高、教学管理经验丰富的教师、教学管理人员，及具有相当业务水平和丰富工作经验的政府机构或行业、企业、高校的专家组成。专业指导委员会成员 5-7 名，设主任委员 1 名，副主任委员 1-2 名，秘书 1 名。校外专家人数应不少于委员总数的三分之一， 其中应有 1 名以上来自政府机构或行业、企业的专家。任委员、 副主任委员至少应有1名来自行业或企业的专家。专业委员会指导各专业根据市场需求和学校办学定位重新修订各专业人才培养方案，规划师资队伍、课程资源配置、规范教案、教学设计等教学活动，为学院老师长期提供咨询服务并形成月度咨询记录。三是建立质量控制委员会；参考OBE专业认证标准，以学生为中心，制定能够支撑人才培养方案的毕业要求，将学生在整个学习过程中的表现进行跟踪与评估，并通过形成性评价保证学生毕业时达到毕业要求，并形成月度评价排名。四是建立科研推动委员会；每两周召开一次会议，共同商议科研项目的申请和研究并形成月度参会记录。
（六）师资队伍建设提升工程
注重师德师风建设，完善教师考核评价机制，激励教师参与应用型教学改革，激励教师开展应用型科学研究，激励科技创新和成果转化，激励教师积极参加实践育人，指导学生开展社会实践、学科竞赛、创新创业等活动。深化教师考核评价制度改革，完善科研评价导向，重视社会服务考核，引领教师专业发展，凸显应用型本科高校办学特征。目前我司共有在职博士博士9人，在读博士6人，专任教师中博士学位教师占比13.9%，结合学校开展的“百名博士”、“百名双师”、“百名硕士”引进培育计划，实施高层次人才培育和高水平应用型团队引育计划。到2025年拟引进10人，鼓励本院教师深造5人，将博士教师占比提升至35.7%。十大赌博靠谱信誉的平台按照学校的统一部署，紧密结合自身的发展，在指标的落实上，坚持精细化、过程化管理，根据目标倒排工作进度，制定《指标进度横道图》，确保各项指标的如期完成和实现。
（七）提质增效上下硬功夫，做实文章
提质增效是扭转局面的最佳方案，更是实现高质量发展的最佳抓手。十大赌博靠谱信誉的平台在充分认识到发展中短板和缺陷的基础上，努力在提质增效上下硬功夫、做实文章。在学科专业建设方面坚持适应区域经济建设和社会发展需要的原则，坚持布局科学、结构优化、动态调整。在提质方面一是提高人才培养质量，二是提高生源质量。逐步压缩校企合作招生，逐步压缩专科专业招生。结合应用型本科高校建设，明确专业方向和出口，增加实践实训环节，让毕业生与用人单位接轨、让专业方向与用人需求接轨，下功夫提高就业率和优质就业率。提高生源质量上，切实转变因校企合作导致专业分数不太高，甚至拉低学校整体位次的现象，合同到期后将经济学与金融工程本科专业调整到普通批次招生。在提高办学收益上下功夫，适当扩大学生规模；在建设智库质量上下功夫，积极争取横向经费；在服务企业培训上下功夫，积极争取社会资源，为学校增光添彩，实现提效的发展要求。
（八）完善考核和分配制度
教学方面根据各专业委员会统计的月度咨询记录和质量控制委员会形成的月度评价排名，将全院教师每月教学情况进行降序排名，按名次降序分配绩效工资。科研方面分月度考核和年度考核。根据科研推动委员会统计的月度参会记录，按名次降序分配绩效工资。年终对于申报立项的市厅级项目，每项奖励500元（重点类课题加奖200元）；对于申报立项的省部级项目，每项奖励1000元；对于申报立项的国家级项目，每项奖励2000元。鼓励教师带领学生参加比赛，按照大赛级别对应同级科研立项奖励。
（九）深化教学和教学管理改革
坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂育人，持续推动进教材、进课堂、进头脑，把教材体系、教学体系有效转化为学生的知识体系、价值体系。实施思政课课程体系拓展、教师培优育强、教学提质创优、教研科研助力、实践赋能增效、学院强基固本“六大行动”。以社会主义核心价值观为引领，深化德育课程改革，构建学科融通的德育课程体系，增强针对实效性，提高吸引力及感染力。深化学分制改革，探索建立学分银行制度，推动多种形式学习成果的认定、积累和转换，严把出口关。加强课堂参与和课堂纪律考查，引导学生树立良好学风。围绕“四新”建设要求，构建全面支撑毕业要求的课程体系，与行业企业共建“产业学院”，探索多种形式的校企合作共育人才的模式。重点支持应用型人才培养的教学研究与改革立项，加强项目的推广使用，发挥项目的示范引领作用，把项目的推广应用效果作为评定教学成果的关键指标点。
（十）用好孔圣人名片，彰显十大赌博靠谱信誉的平台品牌
与济宁文旅集团合作，打造圣人文化研学游基地；和济宁市国有资产投资控股有限公司进行产学研合作，培养应用型人才。和继续教育学院进行具有新时代儒商精神和新商业理念的企业家和高层次企业管理人才培训。树立开放办学、市场化办学的理念，跳出济宁、跳出山东搞交流、办培训，寻求与国内外高等儒学研究机构、经济和企业管理研究机构的合作，走出去参加高层次儒商文化、经济文化学术交流活动。通过开展研究、交流、培训活动，力争尽快取得有影响力的研究成果，具备承接较高层次企业家培训的能力，到2025年打造成较高层次的研究、培训、交流平台，形成中国十大娱乐赌博城网址儒商教育品牌，建立中国十大娱乐赌博城网址儒商产业基地，年培训能力力争达到500人次。同时聘请引进一批儒学大家、经济名家、著名企业家来中国十大娱乐赌博城网址讲学研学，建成中国十大娱乐赌博城网址“儒商文化圈”。让十大赌博靠谱信誉的平台成为济宁、山东乃至世界著名的文化教育品牌和名牌。
四、对学校未来5年发展的意见建议
（一）加强和改进党的建设方面的建议
党建科学化水平有待增强，基层党组织在推动改革发展中的作用还不够突出；部分党员干部在敢于担当、善于作为方面有待继续加强；教师党支部书记“双带头人”作用发挥不突出。大力夯实基层党组织建设，牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，加强基层党支部规范化建设，注重选拔使用优秀年轻干部，加强基层党组织干部教育管理和培训，努力打造一支高素质党支部书记队伍，凝心聚力推动改革发展。深入实施教师党支部书记“双带头人”培育工程，创建一批“双带头人”党支部书记工作室。重视在优秀青年教师和少数民族学生中发展党员，不断壮大党员队伍。加强党员教育管理，激励广大党员干部齐心协力、勇于担当、推动发展。
（二）加强大学文化建设方面的建议
讲好济院故事、塑造济院精神、打造济院品牌、创造文化精品等方面有待进一步提高；学校的学术氛围还需要继续营造；学校提供的文化载体与文化服务离师生需求还有不小的差距。建议坚持文化立校，挖掘地域文化特色和学校文化特色，将文化传承转化为自身发展的特色优势。进一步加强校风、学风、教风建设，加强学校形象识别系统的建设。围绕人才培养定位，精心设计一批内涵丰富、格调高雅、富有特色的校园文化活动。深入挖掘校史资源，全面提升学校文化品位和层次。
（三）加强大学生创新创业教育方面的建议
集团大学生创新创业整体氛围不浓；教师指导学生开展创新创业活动整体积极性不高；在国家、省级创新创业竞赛中的整体成绩不突出。把创新创业教育作为人才培养不可或缺的重要组成部分，与专业教育有机地、深度地融合起来，打通专业教育、通识教育、创新创业教育和实践教育环环相扣的教育链条，实现创新创业教育覆盖全体学生，融入人才培养全过程。构建创新创业教育课程体系、训练体系和孵化体系，建立完善创新创业导师库。加强校地合作、校企合作、校社合作、校校合作，实现经济社会发展和人才培养的有机结合，推动各类创新要素与教育资源的集聚、整合与共享。建立完善创新创业学分积累和转换制度，允许参加创新创业的学生调整学业进程。